近年來，紹興市直機(jī)關(guān)工委整合工作力量、豐富方式手段，認(rèn)真履行對市直機(jī)關(guān)各單位黨組（黨委）落實機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任的指導(dǎo)督促職責(zé)，有力提升指導(dǎo)督促工作的實效，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為加快打造新時代勤廉并重的機(jī)關(guān)黨建高地提供有力保障。

優(yōu)化運轉(zhuǎn)體系

分層分類開展指導(dǎo)督促工作，構(gòu)建市直機(jī)關(guān)工委主導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨組織協(xié)同的工作體系。抽調(diào)一批政治素質(zhì)過硬、精通黨建工作的專（兼）職黨務(wù)干部，動態(tài)組建一支督導(dǎo)隊伍，有效解決人員力量不足問題。制定市直部門黨組（黨委）、機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)黨支部責(zé)任清單，制定黨組（黨委）書記、機(jī)關(guān)黨組織書記、黨支部書記抓機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任清單，對照“兩張清單”開展針對性指導(dǎo)督促，確保督導(dǎo)工作全面覆蓋、有力有效。聚焦浙江省及紹興市機(jī)關(guān)黨建工作要點和黨組（黨委）落實機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任要求，自上而下開展指導(dǎo)督促。針對機(jī)關(guān)黨組織反映的痛點、堵點、難點問題，自下而上征集需求清單，開展“點單式”“定制式”指導(dǎo)督促。建立聯(lián)動督導(dǎo)機(jī)制，聯(lián)合有關(guān)部門統(tǒng)籌開展機(jī)關(guān)黨建、全面從嚴(yán)治黨等主體責(zé)任落實情況檢查督查，在方案研商、人員選派、結(jié)果貫通等方面加強(qiáng)對接協(xié)同。建立與巡察機(jī)構(gòu)協(xié)作配合機(jī)制，將巡視巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題列入指導(dǎo)督促問題清單。建立閉環(huán)管控機(jī)制，及時宣傳推廣亮點做法、反饋問題不足，跟蹤落實整改任務(wù)。發(fā)現(xiàn)黨建工作存在問題，及時約談黨組織負(fù)責(zé)人，壓緊壓實黨建工作責(zé)任。綜合運用指導(dǎo)督促工作成果，為謀劃實施年度重點工作等提供依據(jù)。將指導(dǎo)督促情況與機(jī)關(guān)專職黨務(wù)干部履職評價等掛鉤。

優(yōu)化方式手段

采取靈活多樣的指導(dǎo)督促方式。注重日常走訪與年終督查相結(jié)合，建立分片聯(lián)系制度，開展對策性、前瞻性、跟蹤性調(diào)研督導(dǎo)；定期開展部門黨組（黨委）履行機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任情況專項督查，推動落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任。注重臺賬檢查與實地訪談相結(jié)合，通過個別談話等方式，掌握部門機(jī)關(guān)黨的建設(shè)整體情況；實施新任黨組（黨委）書記走訪、黨組織書記和專職副書記任前談話等制度，督促落實抓機(jī)關(guān)黨建責(zé)任。注重集中交流與述職評議相結(jié)合，構(gòu)建“季交流、年述職”工作鏈條，每季度開展集中交流會，圍繞組織建設(shè)、黨員管理等方面開展“亮?xí)癖绕础?；認(rèn)真落實抓機(jī)關(guān)黨建述職評議制度，評議結(jié)果作為機(jī)關(guān)黨建綜合評價的重要內(nèi)容。

優(yōu)化內(nèi)容場景

拓展督導(dǎo)內(nèi)容，細(xì)化督導(dǎo)場景，不斷強(qiáng)化督導(dǎo)工作的針對性和實效性。對落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制、機(jī)關(guān)黨建重點工作和重要制度情況等進(jìn)行督查，及時向市委報告。針對政治忠誠、組織過硬、服務(wù)成效、作風(fēng)滿意、責(zé)任落實5個維度，分析研判機(jī)關(guān)黨建工作問題不足，督促抓好整改落實。根據(jù)直屬機(jī)關(guān)部門職能差異和規(guī)模大小等情況，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，挖掘培育特色亮點，持續(xù)擦亮“雙建爭先”品牌。建立問題訴求快速響應(yīng)機(jī)制，組建機(jī)關(guān)黨建服務(wù)團(tuán)隊，第一時間回應(yīng)機(jī)關(guān)黨組織訴求，幫助解決機(jī)關(guān)黨組織現(xiàn)實需求。

（來源：《旗幟》2025年第1期）

( 編輯：孫麗   送簽：鐘鳴   簽發(fā)：林燕 )