近年來，中國石化中原油田黨委深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述精神，不斷推動黨的建設(shè)與科技創(chuàng)新工作相融互促，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動科技創(chuàng)新發(fā)展的動能優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。

強化政治統(tǒng)領(lǐng)，把準科技創(chuàng)新發(fā)展方向

堅持黨對科技工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。完善黨委會議事決策規(guī)則，將科技工作作為重要議事內(nèi)容。細化完善科研單位基層黨支部參與決定重要事項決策清單，圍繞科研項目的課題申報、組織推進、成果轉(zhuǎn)化等，強化跟蹤管理、綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)保障。

堅持用創(chuàng)新理論指導(dǎo)創(chuàng)新實踐。從國家戰(zhàn)略需求、企業(yè)發(fā)展需要面臨的實際問題中凝練科學(xué)問題、確立科研項目，奮力打造原創(chuàng)技術(shù)策源地。加強多學(xué)科交叉融合和“大兵團”聯(lián)合作戰(zhàn)，構(gòu)建集成、協(xié)同、開放、創(chuàng)新的生態(tài)鏈。

堅持以科技創(chuàng)新踐行忠誠擔當。在制定科研發(fā)展規(guī)劃、重大科研攻關(guān)計劃時，自覺同黨中央建設(shè)科技強國重大決策部署對標對表。加快推進高含硫氣田穩(wěn)產(chǎn)、老油田提高采收率等“卡脖子”技術(shù)攻關(guān)，努力搶占能源科技制高點。

強化思想引領(lǐng)，激發(fā)科技創(chuàng)新內(nèi)生動力

弘揚科學(xué)家精神激活力。廣泛宣傳石油石化行業(yè)閔恩澤、陳俊武等老一輩科學(xué)家的家國情懷和強烈的社會責任感，發(fā)揮油田展覽館等教育陣地作用，探索以杰出人才命名創(chuàng)新團隊、原創(chuàng)成果。

抓好形勢任務(wù)教育添動力。堅持領(lǐng)導(dǎo)專家?guī)ь^講，結(jié)合項目專題研，在“怎么看”“怎么辦”“怎么干”上凝聚廣泛共識。將形勢任務(wù)教育融入科研項目例會等工作，推進形勢任務(wù)教育日?；⒍鄻踊?。

做實思想政治工作聚合力。全面推行符合企業(yè)實際的思想政治工作法，抓好正向鼓勁、支持幫扶。加強基層文化建設(shè)，大力實施“中原科研”特色文化體系建設(shè)。

強化人才支撐，打造科技創(chuàng)新人才高地

強化科技人才梯次培養(yǎng)。探索戰(zhàn)略領(lǐng)軍人才發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用機制，健全“項目+人才”培養(yǎng)模式，實施“一人一策”能力提升行動，著力培養(yǎng)一流科技領(lǐng)軍人才、科技專家人才、基礎(chǔ)研究人才。

搭建科技人才建功平臺。建立“卡脖子”技術(shù)攻關(guān)團隊，明確創(chuàng)新攻關(guān)方向，提升創(chuàng)新攻關(guān)實效。逐步擴大“揭榜掛帥”范圍，充分釋放科技攻關(guān)活力。

完善科技人才激勵機制。選派青年科技人才參與各類實踐鍛煉，開辟人才綠色通道，激勵干事創(chuàng)業(yè)熱情。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系人才制度，加強各類人才聯(lián)系培養(yǎng)，全方位助力科技人才成長。

強化組織強基，筑牢科技創(chuàng)新戰(zhàn)斗堡壘

把準科研工作規(guī)律強化基層組織建設(shè)。選優(yōu)配強黨支部班子，采取“黨建+技術(shù)研討”等形式，豐富組織生活。依托重點攻關(guān)項目劃分黨員責任區(qū)，推動黨建工作與科研生產(chǎn)同謀劃、同推進、同落實。

完善融合互促推動科技創(chuàng)新工作。建立黨建工作和科技創(chuàng)新融合互促責任清單、任務(wù)清單，開展“黨建+科技”聯(lián)動式評價，實施黨建考核與績效考核交叉驗證，不斷推動兩手抓、兩促進。

深化黨建共建推動聯(lián)合作戰(zhàn)。圍繞勘探開發(fā)、地質(zhì)工程、科研生產(chǎn)“三個一體化”深化黨建共建，組織黨員骨干協(xié)同推進地質(zhì)研究、井位部署，群策群力提高設(shè)計質(zhì)量，促進科研技術(shù)與生產(chǎn)現(xiàn)場緊密聯(lián)系、有效銜接。

（來源：《旗幟》2024年第1期；作者系中國石化中原油田黨委書記、執(zhí)行董事）

( 編輯：王馨悅   送簽：王馨悅   簽發(fā)：鐘鳴 )