西雙版納州直機關(guān)工委始終堅持以習近平總書記關(guān)于機關(guān)黨建的重要指示精神為指導，按照新時代黨的建設總要求，緊跟形勢任務，緊扣中心大局，不斷提高機關(guān)黨建研究水平，用理論研究破解問題短板，以研究成果推動工作實踐，推動新時代機關(guān)黨建高質(zhì)量發(fā)展。

選優(yōu)配強——

打造“大調(diào)查”工作隊伍，為黨建研究提供組織保障和人才支撐

組建工作隊伍。設立黨建研究室（新聞宣傳辦公室），配備1名正科級干部和1名工作人員，負責全州機關(guān)黨建研究和宣傳工作。組建一支機關(guān)黨建研究、宣傳工作隊伍，由三縣（市）工委、各州直機關(guān)單位1名分管領(lǐng)導和1名工作人員組成，形成研究合力。

注重能力提升。依托黨務干部、“萬名黨員進黨?！钡扰嘤柊啵ㄆ陂_展專題業(yè)務培訓。探索建立黨務干部到工委業(yè)務科室跟班學習制度。推行基層黨組織黨建理論文章、信息采用通報、評先評優(yōu)制度，形成長效機制。

壓實工作責任。細化黨建研究考核指標，納入黨建工作要點、責任清單和年度考核重要內(nèi)容，與問題整改、推動年度重點工作落實相結(jié)合，切實把黨建研究工作抓在日常、融入經(jīng)常。

完善制度——

建立“大研究”工作機制，有效匯聚黨建研究工作合力

按照“橫向聯(lián)建共抓、縱向聯(lián)動互促”兩個維度抓實黨建研究工作。

建立分片聯(lián)系工作機制。工委委員分片聯(lián)系三縣（市）工委和州直單位，深入開展調(diào)研指導，每月至少召開1次工委會議，集中研究問題、解決問題、謀劃工作。

建立黨組（黨委）牽頭落實工作機制。嚴格落實“四個一”制度，用好列席旁聽工作機制，推動各級黨組（黨委）完善議事清單和決策程序，健全請示報告制度和議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，強化頂層設計，推動黨建研究工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進。

建立調(diào)研督查工作機制。將黨建研究工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查。由黨務干部組成調(diào)研組，每年開展2輪全覆蓋調(diào)研督查，點對點反饋問題。

建立黨建聯(lián)席工作機制。深化“三重三聯(lián)”工作機制，定期召開全州機關(guān)工委書記聯(lián)席會議暨黨建理論研討會，研究重點難點問題、提出措施辦法、制定工作計劃，推動全州黨建研究質(zhì)量整體提升。

搭建平臺——

營造“大宣傳”工作氛圍，提高機關(guān)黨建理論研究水平和質(zhì)量

強化黨建理論宣傳和辯證思維，堅持用全面、聯(lián)系和發(fā)展的眼光看問題，提高研究新情況、解決新問題的本領(lǐng)，著力提升課題研究的質(zhì)量，讓理論研究成果深入人心。

抓實重點調(diào)研課題工作。采取“重點課題+自選課題”方式，圍繞提升機關(guān)黨建質(zhì)量開展大調(diào)研，通過“考核+評審+選優(yōu)”推出一批高質(zhì)量理論研究成果。

有效發(fā)揮建言獻策作用。與州委政策研究室、州委綜合信息室、州委組織部聯(lián)動，通過信息約稿等“派單”形式，將研究成果及時報送有關(guān)領(lǐng)導，為科學決策提供參考。

加大黨建理論宣傳力度。與西雙版納報聯(lián)辦黨建專版，建立“云南機關(guān)黨建網(wǎng)站+微信公眾號+西雙版納報+電視臺”的宣傳模式，形成“主題宣傳+特色宣傳+動態(tài)宣傳+基層宣傳”的宣傳新格局。創(chuàng)新開展模范機關(guān)現(xiàn)場培訓、黨組（黨委）書記論壇、黨支部書記“擂臺賽”等活動。

服務中心——

構(gòu)建“大黨建”工作格局，實現(xiàn)高質(zhì)量機關(guān)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展

堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，將調(diào)研成果形成切實管用、解決問題、服務工作、可以推廣的政策措施和制度機制。

率先建立機構(gòu)。在便民服務中心成立西雙版納州機關(guān)黨建服務中心，建立黨建引領(lǐng)窗口單位聯(lián)動服務制度機制，深入推進“放管服”改革，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境成效顯著。

探索服務機制。率先在網(wǎng)格責任區(qū)成立功能型黨支部，推行“黨支部+物業(yè)+業(yè)委會+網(wǎng)格單位+社區(qū)”“五方共治”模式，構(gòu)建“街道黨工委—社區(qū)黨組織—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組—黨員中心戶”服務格局。

創(chuàng)新工作方法。搭建州直機關(guān)單位之間互學共鑒、互助共促平臺，打好“現(xiàn)場培訓、黨組（黨委）書記論壇、黨支部書記‘擂臺賽’、黨建調(diào)研指導、典型示范引領(lǐng)”組合拳。

找準融合路徑。深化評選黨員先鋒崗、助企惠民、“四雙服務”等活動，打造“黨建+鄉(xiāng)村振興”“黨建+政務服務”“黨建+強邊固防”等“黨建+N”模式，推動黨務業(yè)務服務“三融合”。

成果轉(zhuǎn)化——

力求“大突破”工作常態(tài)，推動機關(guān)黨建工作再上新臺階

近年來，西雙版納州直機關(guān)工委既著眼當下，研究提出破難題、補短板、防反彈的有效舉措；又著眼長遠，把當前問題的研究解決同長期的制度構(gòu)建銜接起來，探索務實管用的長效機制。

在制度創(chuàng)新上有新突破。加強工委自身建設，增設黨建研究室（新聞宣傳辦公室）、團工委、黨員報到服務中心3個科室；在配備機關(guān)黨委專職副書記、機關(guān)紀委書記的基礎上，在全省率先對符合條件的州直機關(guān)黨支部增設專職副書記，選優(yōu)配強專職黨務干部。

在黨建考核上有新突破。建立“年初清單提醒、季度督查問效、年中對標調(diào)度、年末評議考核”的黨建督查考核機制，切實把機關(guān)黨建工作抓在經(jīng)常、嚴在平常、融入日常。

在理論宣傳上有新突破。兩次參加全國機關(guān)黨建工作研討會，在西雙版納州首次成功舉辦云南省、州（市）機關(guān)工委書記聯(lián)席會議暨全省機關(guān)黨建現(xiàn)場推進會，撰寫典型經(jīng)驗材料在國家級、省級平臺發(fā)布。

在規(guī)范建設上有新突破。編印《黨支部規(guī)范化建設指導手冊》《發(fā)展黨員工作“一本通”》《專項督查工作手冊》等11份規(guī)范性指導材料。

在選樹典型上有新突破。注重典型引領(lǐng)，匯編《黨的建設重點調(diào)研課題優(yōu)秀成果選編》等10份經(jīng)驗材料，發(fā)布經(jīng)驗做法150余條、制作短視頻100余部，選樹州級以上模范機關(guān)示范單位和標兵單位29個，選樹9個省級、35個州級、680個州直機關(guān)示范黨支部。

在服務發(fā)展上有新突破。組織開展全州機關(guān)黨建“八破八立”解放思想大討論，共同探討、研究高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的方法、路徑。2023年，西雙版納州經(jīng)濟回升向好，高速跨越發(fā)展，高質(zhì)量機關(guān)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的支撐作用更加凸現(xiàn)。

( 編輯：鄂歆奕   送簽：閆奕   簽發(fā)：趙品 )