中國銀行人力資源部 （黨委組織部） 黨總支深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，以過硬的擔(dān)當(dāng)、扎實的作風(fēng)，鍛造堅強戰(zhàn)斗堡壘，建設(shè)模范組工部門，實現(xiàn)了黨建工作水平和管理服務(wù)質(zhì)效雙提升。

強化政治功能，探索創(chuàng)立“五學(xué)”模式，筑牢走好第一方陣的思想根基。持續(xù)深化創(chuàng)新理論武裝，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，切實把組工部門的政治責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，轉(zhuǎn)化為貫徹落實黨中央決策部署的實際行動。黨總支領(lǐng)學(xué)。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，開展集中學(xué)習(xí)研討21次，強化了學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局的政治自覺。專家講學(xué)。積極邀請行內(nèi)外專家，圍繞百年黨史、黨的十九屆六中全會精神等作專題輔導(dǎo)，拓展思維眼界，提升專業(yè)能力。青年研學(xué)。組建青年理論學(xué)習(xí)小組，舉辦人力資源大講堂，解讀中央經(jīng)濟工作會議精神，開展“組工人心中的黨史故事”宣講活動，深化學(xué)習(xí)效果。參觀見學(xué)。組織黨員到中國共產(chǎn)黨歷史展覽館、國家博物館、中組部部史部風(fēng)展等學(xué)習(xí)感悟，賡續(xù)紅色血脈，傳承組工人優(yōu)良傳統(tǒng)。用以促學(xué)。圍繞加強黨建工作、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、科技金融人才隊伍建設(shè)等，起草專題報告40余份，讓創(chuàng)新理論更好融入實踐、推動工作。

強化組織功能，發(fā)揮“三個作用”，推動黨組織全面過硬。大力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，努力使每個黨支部都成為黨旗高高飄揚的堅強戰(zhàn)斗堡壘。發(fā)揮黨務(wù)工作積分制的標(biāo)尺作用。對照積分制指標(biāo)內(nèi)容，按月細化工作安排，制定《黨總支委員具體工作分工表》 《黨支部組織生活指引》，定期聽取黨支部落實積分制情況匯報，壓實責(zé)任、狠抓落實。發(fā)揮日常教育管理的培塑作用。堅持“業(yè)務(wù)必學(xué)、基層必問、研究必做”，鼓勵黨員在聯(lián)系服務(wù)群眾、完成重大任務(wù)中擔(dān)當(dāng)作為。堅持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊伍，扎實開展廉潔風(fēng)險防控，深入抓好廉政警示教育，筑牢知敬畏、存戒懼、守底線的思想防線。發(fā)揮黨內(nèi)政治生活的熔爐作用。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度，嚴(yán)肅認真開好民主生活會、專題組織生活會，積極開展黨員過“政治生日”、重溫入黨誓詞等活動，引導(dǎo)全體黨員砥礪初心使命，強化黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮先鋒模范作用，全力服務(wù)支持實體經(jīng)濟、深入落實集團“十四五”規(guī)劃，為全行高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。

強化創(chuàng)新賦能，打造“黨建+”矩陣，持續(xù)提升黨組織的引領(lǐng)力、感召力。堅持創(chuàng)新抓黨建、開門搞黨建，推動黨建工作提質(zhì)增效?！包h建+互聯(lián)網(wǎng)”。依托“中銀組工”公眾號發(fā)布《壯麗百年與黨同心》等多部“七一”視頻，推送《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》系列微動漫9部，堅持發(fā)布“黨員學(xué)習(xí)每日一題”，刊發(fā)工作動態(tài)200余篇，開辟黨委書記講黨課等專欄，打造全時段、全覆蓋的網(wǎng)絡(luò)組工陣地?！包h建+聯(lián)建共建”。認真落實定點聯(lián)系機制，黨總支負責(zé)人帶頭與基層一線黨支部面對面交流，下設(shè)支部分別與公司金融部、個人數(shù)字金融部等所屬支部聯(lián)合開展主題黨日，辦實事、解難題，切實以黨建促業(yè)務(wù)，以聯(lián)建促發(fā)展?！包h建+文化”。積極開展豐富多彩的文體活動，參加“慶建黨百年 憶紅色初心”合唱比賽，榮獲“最佳傳唱獎”；參加總行機關(guān)氣球、排球比賽，挺進八強并榮獲競技風(fēng)采獎；定期組織足球賽、籃球賽，確保每月有活動、人人有參與，持續(xù)激發(fā)全體員工的奮斗熱情、奉獻精神、使命擔(dān)當(dāng)。

（來源：《旗幟》2022年第3期）

( 編輯：孫麗   送簽：孫麗   簽發(fā)：鐘鳴 )